Ações de Formação oferecidas pelo GAPsi
Ao longo do tempo, o GAPsi, tem levado a cabo a realização de formações/workshops/palestras que abordam temáticas da esfera das competências transversais. A relevância destas ações está em linha com o reconhecimento das dimensões do “saber ser” como um complemento imprescindível para um adequado desenvolvimento académico, profissional e pessoal.
Temas das Palestras e Workshops oferecidos:
- Regulação da Ansiedade
- Gestão Emocional
- Gestão do Tempo
- Gestão do Stress
- Comunicação
- Apresentações em público
- Relações Amorosas e Interpessoais
- Métodos de Estudo
- Transição para o mercado de trabalho
- Procura de Primeiro Emprego
Datas agendadas - ano letivo 2022/2023
- Métodos de estudo: Top Dicas por Cláudio Pina Fernandes, Gabinete de Apoio Psicológico, 28 de dezembro de 2022
- Como lidar com a ansiedade por Marta Esteves e Samuel Silva, Gabinete de Apoio Psicológico, 14 de dezembro de 2022
- Preparação para Entrevistas por Cláudio Pina Fernandes, Gabinete de Apoio Psicológico, 7 de dezembro de 2022
- A relação com o próprio por Marta Esteves e Samuel Silva, GAPsi - Gabinete de Apoio Psicológico, 30 de novembro de 2022
- Apresentação do Centro de Recursos para docentes - Alunos com Necessidades Educativas Especiais (1.º semestre), Cláudio Pina Fernandes, 28 de novembro de 2022
- Formação para alunos inscritos no 1.º semestre da u.c. “Voluntariado Curricular”, Cláudio Pina Fernandes e Célia Figueira (Faculdade de Psicologia da ULisboa), 24 de setembro de 2022.
- “Chá do Dia”, podcast por Marta Esteves, Samuel Silva e Madalena Pintão sobre temáticas que procuram promover o autoconhecimento, o desenvolvimento pessoal e a psicoeducação, GAPsi- Gabinete de Apoio Psicológico, início de transmissão em modo semanal a 19 de setembro 2022
Unidades Curriculares
- Curso de Competências Sociais e Desenvolvimento Pessoal – Unidade curricular de 3 ECTS, quem tem como objetivo a promoção de competências pessoais relevantes para o desenvolvimento dos alunos, quer a nível académico, quer a nível social.
- Competências Transversais para a Empregabilidade – Unidade curricular de 3 ECTS, que tem como objetivo o desenvolvimento de competências transversais relevantes para a empregabilidade. Os estudantes são colocados em contacto com a perspetiva do mundo empresarial sobre os temas abordados, uma vez que as aulas têm docentes convidados, na sua maioria quadros de empresas associados à SHARE- Associação para a Partilha do Conhecimento.